Çanakkale Köprüsü’nün temel atma töreni öncesi Yap-İşlet-Devret (YİD) modeliyle yapılan projenin sözleşme detayları ortaya çıktı. Şirkete, günlük 45 bin araç garantisi ve 16 yıl 2 ay 12 gün işletme süresi verildi. Şirketler, köprüden hiç araç geçmese dahi 10 milyar TL’ye mal ettikleri köprüden Hazine garantisi nedeniyle 16 milyar TL kazanacaklar.

Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi’ne (BES) 1 Ocak itibarıyla dahil edilen 1,8 milyon çalışanın 974 bini sistemden kayıpsız ayrılma süresi olan 2 ay içinde sistemden çıktı. Çalışanların %54’ü sigorta şirketlerine, sermayeye kaynak aktarımı yapan zorunlu ücret kesintisine son #Hayır demiş oldu. Çalışma yaşamında 1 Ocak 2017’den itibaren işyerlerindeki çalışan sayısına göre

Politeknik Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemini bu kez bir video ile anlattı, çalışma arkadaşlarına sistemden çıkma çağrısı yaptı. Politeknik üyeleri Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi’ni (BES) bu kez bir video ile anlattı. Zorunlu BES’e 1 Ocak 2017 itibarıyla işyerlerindeki çalışan sayısına göre kademeli geçişler başladı. Zorunlu olarak sisteme ilk dahil edilen çalışanların

İstanbul Kabataş’da devam eden Martı Projesi’nin ‘mimar’ı Hakan Kıran, proje ve kendisi hakkında politeknik.org.tr’de çıkan yazı ve haberleri gerekçe göstererek Politeknik Derneği ve Politeknik YK Sekreteri Ersin Kiriş hakkında suç duyurusunda bulundu. Kamu yararı taşımayan, teknik olarak Kabataş’a ve İstanbul’a zarar verecek olan ve 3 yıla varan inşaatı boyunca halkın

TMMOB Maden Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi, Soma katliamını unutturmamak için “Fotoğrafçıların gözünden Soma” başlığıyla fotoğraf sergisi düzenliyor. 7-14 Mayıs tarihlerindeki sergiye katılacak fotoğraflar için son başvuru tarihi 1 Nisan 2017 olarak belirtildi. TMMOB Maden Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi, Soma’da maden katliamında hayatını kaybeden 301 işçiyi hatırlatmaya devam ediyor. Maden mühendisleri

Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi’nden (BES) çıkışlar başladı. 1 Ocak 2017 itibarıyla BES’e dahil edilen 39 bin banka emekçisinin 21 bini sistemden çıkma başvurusu yaptı. Sistemden kayıpsız ayrılmak için tanınan 2 aylık sürecin ilk iki haftasında çalışanların %55’i sistemden çıktı. Çalışanlar #BEStenÇık talebini bulundukları her alanda söylemeye devam ediyor. Çalışanlardan otomatik

İstanbul Kent Savunması, Kabataş İskelesi’ni yıkarak yapılmaya başlanan beton Martı Projesi’nin mimarı Hakan Kıran’a yeni yıl hediyesi olarak beton hediye etti. Projenin getireceği yıkımı kamuoyuna duyuran, kent suçu projeyi teşhir eden ve mesleki sorumlulukları hatırlatan yaşam savunucusu mühendislere, mimarlara dava açan Hakan Kıran’a basın açıklamasıyla cevap verildi: “Betona beton, beton

Broşürü indirmek için tıklayınız. 4.270

Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi 1 Ocak itibarıyla kademeli olarak devreye giriyor. Mühendisleri, mimarları, plancıları da etkileyen, maaşlarda %3’lük kesintiler anlamına gelen Zorunlu BES devlet ya da işveren garantisi olmayan birikimler vadediyor. Daha da ötesi Zorunlu BES’i anlatılırken ikinci emeklilik kelimeleri havada uçuyor. Hal böyleyken Politeknik de Zorunlu BES’i bir broşürle

Soma katliamının ardından “Asıl patron benim” diyen Soma Holding eski Yönetim Kurulu Başkanı jeoloji mühendisi Alp Gürkan ilk kez hakim karşısına çıktı. Gürkan duruşmada suçlamaları reddeddi, bilirkişi raporuna “kurgu” dedi. Mahkeme başkanı avukatların soru sormasını engellemeye çalıştı Soma Katliamı’nın ardından “Asıl patron benim” diyen Soma Holding eski Yönetim Kurulu Başkanı Alp

DİSK-AR, TÜİK tarafından açıklanan tasarruf oranları verilerine göre Zorunlu BES uygulamasının temel gerekçesinin çöktüğünü açıkladı Ağustos 2016’da kabul edilen ve 1 Ocak 2017’den itibaren yürürlüğe girecek olan Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi’nin (BES) en temel gerekçesi ortadan kalktı. Hükümet tarafından TBMM’ye sunulan Zorunlu BES Yasa Tasarısı’nın genel gerekçesinde Türkiye’de brüt tasarruf

Soma Katliamı Davası’nda 14’üncü duruşmasında ilk gün tamamlandı. Ek bilirkişi raporu üzerine konuşmaların yapılacağı duruşmada sanık avukatları reddi hakim talebinde bulundu. Davada aralarında mühendislerin de bulunduğu sanıkların yargılamaları devam ediyor. Manisa’nın Soma ilçesinde 301 madencinin hayatını kaybettiği maden katliamında dava süreci devam ediyor. Akhisar Ağır Ceza Mahkemesi’nde dün (19 Aralık)

Türkiye’nin en büyük işçi katliamının davasında sona yaklaşılıyor. Dava, sadece iç yargısal aşamaları ile değil, sürecin gösterdiği ve temsil ettiği toplumsal-siyasal durum açısından da değerlendirilmelidir Soma davası sona yaklaşıyor. Nisan 2015’ten bu yana Akhisar Ağır Ceza Mahkemesi’nde görülen ve 6’sı tutuklu olmak üzere 46 sanığın yargılandığı dava, bilirkişi raporunun dosyaya

Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi hakkındaki bilgilendirme etkinlikleri devam ediyor. Mühendisler, Ankara ve Bursa’da zorunlu bireysel emeklilik sisteminin etkilerini ve sistemin getirdiği zorunlu kesintilere karşı neler yapılabileceğini tartıştı. Politeknik “Zorunlu BES’ten çıkmak için 10 neden” etkinliklerinin sonuncusu Bursa’da yapıldı. Mimarlar Odası Bursa Şubesi Konferans Salonu’nda 17 Aralık Cumartesi günü yapılan etkinliğe

Soma Katliamı’nda üst sorumluluğu bulunan ancak katliamın ana davasında yargılanmayan Soma Holding yöneticileri hakkında yeni bilirkişi raporu sonrasında açılan yeni dava görüldü. Avukatların, ifade veren Soma Kömürleri A.Ş. yöneticilerinden Hayri Kebapçılar’a soru sormasına izin vermeyen hakim OHAL’de çıkarılan KHK’lere atıf yaptı: “KHK’de yetki verildi, soru sormanıza izin vermiyorum” Soma Katliamı

Politeknik’in Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi hakkındaki bilgilendirme etkinlikleri İstanbul ve Ankara ile devam etti. Mühendisler, mimarlar, plancılar yasayı, yasanın çalışma yaşamına etkilerini ve BES’ten çıkış sürecini konuştu. Politeknik’in düzenlediği “Zorunlu Bireysel Emeklilik Sisteminden (BES) çıkmak için 10 neden” etkinlikleri İzmir’in ardından İstanbul ve Ankara’da da yapıldı. DİSK uzmanlarının katıldığı etkinliklerde

Politeknik’in Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi’yle ilgili bilgilendirme etkinlikleri devam ediyor. Mühendisler, mimarlar, plancılar 10 Aralık’ta İstanbul’da, 12 Aralık’ta Ankara’da buluşacak. Politeknik, 1 Ocak 2017’ten itibaren kademeli olarak yürürlüğe girecek Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) yasasıyla ilgili İzmir’de düzenlediği etkinliğin ardından İstanbul ve Ankara’da meslektaşlarıyla bir araya geliyor. Mühendisleri, mimarları, şehir

Politeknik Zorunlu BES bilgilendirme etkinliklerinin birincisini İzmir’de yaptı. Etkinlikte Zorunlu BES Yasası tüm yönleriyle konuşuldu. Politeknik ‘Zorunlu BES’ten çıkmak için 10 neden’ isimli bilgilendirme etkinliklerinin birincisini 3 Aralık Cumartesi günü İzmir’de yaptı. Etkinlik Politeknik YK üyesi Neriman Usta’nın AKP hükümetinin çalışma yaşamına ilişkin son yasal düzenlemeleri anlatmasıyla başladı. Usta, emek

İstanbul deyince aklıma martı gelir Yarısı gümüş, yarısı köpük Yarısı balık yarısı kuş Bedri Rahmi Eyüboğlu Kentsel Mekânın Dubaileştirilmesi Dubaileşme ya da Dubaileştirilme[1] literatüre çok yakınlarda giren bir kavram. Bir zamanların mütevazı balıkçı kasabası ve kaçakçıların sığınağı Dubai’nin, Körfez sermayesi tarafından keşfiyle, gösterinin ve imajın ölçütünün şirazesinden çıktığı, tüketim çılgınlığının

Politeknik Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi’yle ilgili bilgilendirme etkinliklerine başlıyor. İlk etkinlik İzmir’de yapılacak. Politeknik 1 Ocak 2017 itibarıyla yürürlüğe girecek Zorunlu Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) yasasıyla ilgili bilgilendirme etkinliklerine başlıyor. Mühendisleri, mimarları, şehir plancılarını da doğrudan etkileyecek, maaşlarda %3’lük kesintiler anlamına gelen ‘Zorunlu BES’ten çıkmak için 10 neden’ etkinliklerinin ilki